南非 保单和机构

南非 ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否

2014 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2014至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共3份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2014,为0.000NA。CEIC提供的ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2014 - 2018

查看图表中 2014 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否

South Africa 南非 ZA:法律规定从事同等价值工作的男性和女性应获得同等的报酬:1=是;0=否

南非 ZA:法律规定雇佣应基于非性别歧视:1=是;0=否

2010 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:法律规定雇佣应基于非性别歧视:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:法律规定雇佣应基于非性别歧视:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2010至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共5份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2018,为1.000NA。CEIC提供的ZA:法律规定雇佣应基于非性别歧视:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2010 - 2018

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South Africa 南非 ZA:法律规定雇佣应基于非性别歧视:1=是;0=否

南非 ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否

2010 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2010至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共5份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2018,为1.000NA。CEIC提供的ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2010 - 2018

查看图表中 2010 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否

South Africa 南非 ZA:法律规定的带薪或不带薪的产假:1=是;0=否

南非 ZA:童婚或早婚是法律禁止的也是无效的:1=是;0=否

2016 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:童婚或早婚是法律禁止的也是无效的:1=是;0=否在03-01-2018达0.000NA,相较于03-01-2016的0.000NA保持不变。ZA:童婚或早婚是法律禁止的也是无效的:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2016至03-01-2018期间平均值为0.000NA,共2份观测结果。CEIC提供的ZA:童婚或早婚是法律禁止的也是无效的:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
0.00 2018 2016 - 2018

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South Africa 南非 ZA:童婚或早婚是法律禁止的也是无效的:1=是;0=否

南非 ZA:关于家庭暴力的立法:1=是;0=否

2014 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:关于家庭暴力的立法:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:关于家庭暴力的立法:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2014至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共3份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2018,为1.000NA。CEIC提供的ZA:关于家庭暴力的立法:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2014 - 2018

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South Africa 南非 ZA:关于家庭暴力的立法:1=是;0=否

南非 ZA:统计能力方法评估:刻度尺

2005 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:统计能力方法评估:刻度尺在03-01-2018达80.000NA,相较于03-01-2017的80.000NA保持不变。ZA:统计能力方法评估:刻度尺数据按年更新,03-01-2005至03-01-2018期间平均值为80.000NA,共14份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2008,达100.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2015,为70.000NA。CEIC提供的ZA:统计能力方法评估:刻度尺数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
80.00 2018 2005 - 2018

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South Africa 南非 ZA:统计能力方法评估:刻度尺

南非 ZA:保证母亲在其产假后有等值职位:1=是;0=否

2010 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:保证母亲在其产假后有等值职位:1=是;0=否在03-01-2018达0.000NA,相较于03-01-2016的0.000NA保持不变。ZA:保证母亲在其产假后有等值职位:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2010至03-01-2018期间平均值为0.000NA,共5份观测结果。CEIC提供的ZA:保证母亲在其产假后有等值职位:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
0.00 2018 2010 - 2018

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South Africa 南非 ZA:保证母亲在其产假后有等值职位:1=是;0=否

南非 ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否

2010 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2010至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共5份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2018,为1.000NA。CEIC提供的ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2010 - 2018

查看图表中 2010 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否

South Africa 南非 ZA:宪法中关于无性别歧视的条款:1=是;0=否

南非 ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否

2010 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否在03-01-2018达1.000NA,相较于03-01-2016的1.000NA保持不变。ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否数据按年更新,03-01-2010至03-01-2018期间平均值为1.000NA,共5份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2018,达1.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2018,为1.000NA。CEIC提供的ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
1.00 2018 2010 - 2018

查看图表中 2010 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否

South Africa 南非 ZA:非妊娠和非哺乳期妇女可以和男人一样做同样的工作:1=是;0=否

南非 ZA:统计能力总体水平:刻度尺

2005 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:统计能力总体水平:刻度尺在03-01-2018达75.556NA,相较于03-01-2017的82.222NA有所下降。ZA:统计能力总体水平:刻度尺数据按年更新,03-01-2005至03-01-2018期间平均值为81.667NA,共14份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2008,达91.111NA,而历史最低值则出现于03-01-2013,为72.222NA。CEIC提供的ZA:统计能力总体水平:刻度尺数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
75.56 2018 2005 - 2018

查看图表中 2005 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:统计能力总体水平:刻度尺

South Africa 南非 ZA:统计能力总体水平:刻度尺

南非 ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺

2005 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺在03-01-2018达76.667NA,相较于03-01-2017的86.667NA有所下降。ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺数据按年更新,03-01-2005至03-01-2018期间平均值为85.000NA,共14份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2008,达93.333NA,而历史最低值则出现于03-01-2015,为73.333NA。CEIC提供的ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
76.67 2018 2005 - 2018

查看图表中 2005 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺

South Africa 南非 ZA:统计能力的频率和及时性评估:刻度尺

南非 ZA:国家议会中妇女所占的比例

1991 - 2018 | 年 | % | World Bank

ZA:国家议会中妇女所占的比例在03-01-2018达42.000%,相较于03-01-2017的41.800%有所增长。ZA:国家议会中妇女所占的比例数据按年更新,03-01-1991至03-01-2018期间平均值为32.900%,共22份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2011,达44.500%,而历史最低值则出现于03-01-1991,为2.800%。CEIC提供的ZA:国家议会中妇女所占的比例数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
42.00 2018 1991 - 2018

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South Africa 南非 ZA:国家议会中妇女所占的比例

南非 ZA:统计能力源数据评估:刻度尺

2005 - 2018 | 年 | NA | World Bank

ZA:统计能力源数据评估:刻度尺在03-01-2018达70.000NA,相较于03-01-2017的80.000NA有所下降。ZA:统计能力源数据评估:刻度尺数据按年更新,03-01-2005至03-01-2018期间平均值为80.000NA,共14份观测结果。该数据的历史最高值出现于03-01-2017,达80.000NA,而历史最低值则出现于03-01-2013,为60.000NA。CEIC提供的ZA:统计能力源数据评估:刻度尺数据处于定期更新的状态,数据来源于World Bank,数据归类于Global Database的南非 – 表 ZA.世界银行:保单和机构。

数值 频率 范围
70.00 2018 2005 - 2018

查看图表中 2005 到2018 期间的South Africa 南非 ZA:统计能力源数据评估:刻度尺

South Africa 南非 ZA:统计能力源数据评估:刻度尺
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